/Etický kodex pro dodavatele

Etický kodex pro dodavatele

1.Úvod

Tento etický kodex stanovuje standardy chování, které musí dodavatelé společnosti B2B Partner s.r.o. dodržovat při poskytování produktů a služeb. Kodex se opírá o mezinárodní standardy v oblasti pracovních podmínek, ochrany lidských práv, ochrany životního prostředí a etického podnikání.

V zájmu zajištění souladu v celém dodavatelském řetězci společnost očekává, že její dodavatelé přijmou podobné zásady.

Cí­lem je zajistit odpovědné podnikání a dodržování lidských práv, ochranu životního prostředí a férové pracovní podmínky v celém dodavatelském řetězci.

Dodavatel souhlasí s tím, že bude tyto zásady dodržovat a zajistí, že se budou vztahovat i na jeho subdodavatele.

2. Dodržování právních a etických standardů

2.1 dodavatel musí dodržovat všechny platné zákony a předpisy i mezinárodní právní normy.

2.2 Zavazuje se k transparentnímu podnikání a odmítá jakoukoli formu korupce, podvodů a úplatkářství.

2.3 Vyhýbá se střetu zájmů a neúčastní se neetických obchodních praktik.

3. pracovní podmínky a lidská práva

3.1 Zákaz dětské práce

Dodavatel nesmí zaměstnávat pracovníky mladší než 15let nebo mladší, než je minimální věk stanovený místními zákony, pokud je vyšší. Mladiství (do 18ti let) nesmí být vystaveni nebezpečné práci nebo nuceni k nadměrným přesčasům.

3.2 Zákaz nucené a otrocké práce

Všechny pracovní vztahy musí být dobrovolné. Dodavatel nesmí využívat nucenou, neplacenou vězeňskou nebo jinou formu otrocké práce či jiných forem vykořisťování. Zaměstnanci musí mít možnost kdykoliv ukončit pracovní poměr s přiměřenou výpovědní lhůtou.

3.3 Spravedlivé mzdy a pracovní doba

Dodavatel musí zajistit, že zaměstnanci dostávají alespoň zákonem stanovenou minimální mzdu a že pracovní doba nepřekračuje zákonné limity. Přesčasy musí být dobrovolné a spravedlivě odměněné. Pracovní doba nesmí překračovat zákonná omezení, včetně přiměřených přestávek a dní odpočinku.

3.4 Bezpečné a zdravé pracovní prostředí

Dodavatel musí zajistit bezpečné a hygienické pracovní podmínky. Zaměstnanci musí mít přístup k nezávadné pitné vodě, čistým sanitárním zařízením a dostatečnému osvětlení a ventilaci. Musí být implementována opatření k prevenci pracovních úrazů a nemocí.

3.5 zakázaná je jakákoli diskriminace na základě pohlaví, věku, rasy, náboženství, politického názoru či jiných faktorů.

3.6 zaměstnanci nesmí být vystaveni fyzickému ani psychickému nátlaku, šikaně nebo obtěžování.

4. Ochrana životního prostředí

4.1 Soulad s ekologickými normami

Dodavatel musí dodržovat všechny platné enviromentální zákony a regulace.

4.2 Odpovědné nakládání s odpady a emisemi

Dodavatel musí minimalizovat negativní dopady své činnosti na životní prostředí tím, že snižuje produkci odpadu, spotřebu energie a vodních zdrojů a omezuje emise skleníkových plynů. Musí tedy efektivně nakládat s odpady, nebezpečnými látkami aj.

Dodavatel se zavazuje dodržovat ekologické normy.

4.3 Získávání surovin

Odpovídá za etické získávání surovin a nesmí využívat nelegální těžbu nebo devastaci přírodních zdrojů.

4.4 Udržitelná výroba

Dodavatel vy měl podporovat používání ekologicky šetrných surovin, minimalizovat spotřebu neobnovitelných zdrojů a zavádět udržitelné výrobní procesy.

5. Kvalita produktů a jejich bezpečnost

5.1 všechny dodávané produkty musí splňovat platné bezpečností a kvalitativní normy

5.2 dodavatel nesmí používat nebezpečné nebo zakázané materiály.

5.3 musí zajistit transparentní dodavatelský řetězec a pravdivé označování produktů.

6. Etické podnikání a transparentnost

6.1 Zákaz korupce a úplatkářství

Dodavatel nesmí nabízet, poskytovat ani přijímat žádné úplatky nebo neetické výhody ve snaze získat nebo udržet obchodní zakázky.

6.2 Férová hospodářská soutěž

Dodavatel se zavazuje dodržovat pravidla férové hospodářské soutěže a neuchylovat se k nekalým obchodním praktikám.

6.3 Respekt k duševnímu vlastnictví

Dodavatel musí chránit duševní vlastnictví společnosti B2B Partner s.r.o. i jiných subjektů. To zahrnuje patenty, ochranné známky, autorská práva a obchodní tajemství.

7. Odpovědnost za dodavatelský řetězec

Dodavatel je odpovědný za to, že tento kodex dodržují i jeho subdodavatelů. Je povinen zavézt mechanismy pro pravidelnou kontrolu etických a pracovních standardů v celém dodavatelském řetězci.

8. Mechanismy pro hlášení porušení a kontrola dodržování

8.1 hlášení porušení

Dodavatel musí umožnit zaměstnancům a dalším zúčastněným stranám bezpečně a anonymně hlásit jakékoliv porušení tohoto kodexu. Jakákoliv odplata za nahlášení porušení je přísně zakázána.

8.2 Sankce za nedodržování

V případě zjištění závažného porušení etického kodexu, bude vyzván k nápravě, společnost B2B partner s.r.o. může ukončit spolupráci.

9. Závěrečná ustanovení

Tento etický kodex slouží k zajištění odpovědného a udržitelného dodavatelského řetězce, který podpisuje důvěryhodnou a dlouhodobou spolupráci. Dodavatel souhlasí s tím, že bude kodex dodržovat a aktivně pracovat na jeho implementaci.

Datum účinnosti: 1.6.2026

Volejte zdarma
Po-Pá 7:00 - 17:00
Logo B2B Partner

Vybavíme Vaši firmu do 24 hodin

B2B Partner s.r.o.
Plzeňská 3070
700 30 Ostrava - Zábřeh

 

Hodnocení Heureka Ověřeno zákazníky
Hodnocení Biano Star

 

© 2010 - 2026 B2B Partner s.r.o. - Všechna práva vyhrazena.
Profesionální e-shop na mírushopsys